Hopp til innholdet

Onboarding – du får bare ett førsteinntrykk

Personalomsetning er ofte en skjult, men betydelig kostnad. Onboarding-undersøkelser kan løse utfordringer før de oppstår. 

HR-serviceline_onboarding_001
Spør en ekspert

Optimaliser onboarding-prosessen med PeopleXact

Ekspertutviklede spørrerammer

Det første skrittet er å stille de riktige spørsmålene. 

Basert på mer enn 20 års erfaring har spørreskjema- og HR-ekspertene våre utviklet en fleksibel, standardisert spørreramme og en innsamlingsprosess som gir deg rett innsikt på rett tidspunkt. 

Det sikrer at undersøkelsen din alltid dekker alle nøkkelfaktorer som bidrar til vellykket onboarding. 

 

001_Top_Onboarding

Hjelp dine medarbeidere godt i gang.

Bli bedre kjent med dine nye medarbeidere og løft trivselen til nye høyder.

Last ned spørreramme til en god onboardingundersøkelse

Skreddersydd integrasjon

Bruk PeopleXact for å optimalisere onboarding-prosessen din. 

Plattformen vår er utformet for å skreddersy onboarding-prosessen til hver enkelt medarbeider og sikre distribusjon i rett tid når en medarbeider begynner i organisasjonen. 

I tillegg er det selvsagt også mulig å integrere systemet med det eksisterende HR-systemet ditt, som dermed automatisk kan distribuere alle relevante undersøkelser slik at det blir enkelt for medarbeidere å dele tankene sine. 

DSC04834

Kunnskap når det er behov for det

Løsningen gjør det mulig å distribuere undersøkelser manuelt og med variabel hyppighet. 

Dette betyr at selv mindre virksomheter og organisasjoner kan gjennomføre profesjonelle onboarding-undersøkelser uten behov for full integrasjon. 

Dessuten tar det bare tre klikk å komme i gang. 

002_standardized_framework

Rapportering i sanntid

Fungerer onboardingen deres? 

Få verdifull innsikt ved å bruke rapportmalene våre, som identifiserer avgjørende feedback og viktige endringer i onboarding-prosessen helt nøyaktig. 

HR-personalet får tilgang til detaljerte månedlige rapporter som gir en omfattende oversikt over effektiviteten av onboardingen, og ledere blir informert om fremgangen som nye medarbeidere opplever. 

005_real_time_reporting

Spør en ekspert.

Vi forteller gjerne hvordan vi kan hjelpe deg og din virksomhet.

Book en uforpliktende prat med oss

logo_collection

 

Hils på ekspertene våre

Vi er en fullservicepartner, og med på lasset har vi mer enn to tiår med erfaring, en bærekraftig tankegang og et bredt spekter av validerte arbeidsmetoder. 

Møt noen av våre eksperter her.

001_Top_experts

Innsikt, automatisering og handlingsorientert rapportering

Holde på medarbeidere

25 % av alle nye medarbeidere slutter i stillingen i løpet av det første året (Harpelund, 2016). 

God onboarding er en av beste måtene å motvirke dette på. Men det stopper ikke her. 

Forskning viser også at vellykket onboarding øker medarbeiderengasjement, reduserer tiden det tar å oppnå full prestasjon, bekjemper stress og forbedrer arbeidsgleden. 

25_procent_leave

Engasjert arbeidskraft

Vellykket onboarding fører til lykkeligere og mer engasjerte medarbeidere på lang sikt. 

Men det skjer ikke over natten. 

Plattformen vår gir deg nødvendige data og innsikt for å optimalisere onboarding-prosessen og fremme en sterkere følelse av lojalitet og engasjement blant medarbeidere på alle nivåer. 

Dessuten viser regelmessige undersøkelser medarbeiderne dine at du er en engasjert arbeidsgiver, og tydeliggjør at du er oppriktig interessert i at både nye og erfarne medarbeidere skal ha det bra. 

Les mer
23 sep 2024

Onboarding & offboarding: Hvorfor sier medarbeidere opp?

En god start på en ny jobb er avgjørende for å bygge en sterk kultur, der ansatte og ledere praktiserer selskapets verdier i det daglige.

Les mer
23 feb 2024

Onboarding & offboarding: Hvordan unngår du å miste ansatte?

Arbeidsmarkedet har gjennomgått betydelige endringer de siste årene, og konkurransen om talentene er hard. Derfor er organisasjonenes evne til å beholde sine ansatte av stor betydning. 

Les mer
12 sep 2024

Medarbeidere som trives gir både engasjement og bunnlinjen et løft

I løpet av de siste 20 årene har en rekke studier fremhevet de positive effektene av engasjerte medarbeidere. 

Les mer

La oss ta en prat om dine behov

Går du og vurderer et nytt system for onboardingundersøkelser eller andre HR-undersøkelser?

Med PeopleXact har du stor fleksibilitet og kan skape innsikt på tvers av ulike områder.

Derfor vil vi veldig gjerne snakke med deg om dine ønsker og behov.

portrait_circle_HQM