Mål med mening – også i en tid med nye krav
Hvor ofte bør du spørre medarbeiderne - og hva bør du spørre om?
Hvor ofte bør du spørre medarbeiderne - og hva bør du spørre om?
De fleste arbeidsplasser har en HMS-håndbok, med retningslinjer og dokumentasjon som forklarer hvordan man skal jobbe trygt. «På papiret» kan det derfor fremstå som man har god kontroll.
Når ferien er over, kommer mange medarbeidere tilbake med fornyet energi og et nytt perspektiv på arbeidslivet.
En fredelig desember høres ut som en utopi. Men her får du litt tid — og en skikkelig flott julegave.
Les mer
Medarbeiderundersøkelser måler trivselen blant ansatte, men...
Det fysiske arbejdsmiljø danner rammerne for en god arbeidsplass.
Les mer
Rambølls undersøkelser viser at det nordiske arbeidsmiljøet er fylt med ledere som fungerer godt, samtidig som det er et betydelig antall som sliter i rollene sine.
Les mer
Xact by Rambølls pulsundersøkelser er korte, hyppige undersøkelser.
Les mer
I dagens arbeidsliv leter organisasjonene konstant etter nye strategier for å fremme medarbeidernes motivasjon, innovasjonsevne og økt produktivitet.